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Accueillir les agents en situation de handicap
Accueillir les travailleurs handicapés
Analyse des situations de travail : déterminants d’activité et facteurs de risques
Animer un espace de discussion sur le travail – Théorie et pratiques
Animer vos espaces de discussion du travail avec le SLAC
Annoncer un dommage associé aux soins (format demi-journée)
Appréhender l’action de l’employeur dans le cadre de la gestion des conduites addictives
Apprendre à mieux communiquer et gérer les conflits
Approfondir ses compétences d’assistant prévention
Bonnes pratiques et détection des risques cyber en établissement de santé
CITIS : procédure de reconnaissance des risques professionnels
Comment prévenir les Troubles Musculo-Squelettiques et les arrêts de travail ?
Comprendre et détecter les signaux faibles du mal-être au travail pour mieux agir en prévention
Comprendre les addictions en milieu professionnel
Comprendre les troubles musculo–squelettiques
Comprendre un collaborateur ayant des problèmes de santé pour mieux l’accompagner
Conduire une démarche de prévention des risques psychosociaux
Conduire une démarche QVCT : les fondamentaux
Construire son plan d’action pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Construire votre démarche d’amélioration de la Qualité de vie et des Conditions au Travail (QVCT)
Corps humain à l’effort : les accidents liés à l’activité physique chez les SDIS
Défaut de surveillance en établissement sociaux et services médico-sociaux
Défaut de surveillance en psychiatrie
Détecter et accompagner le handicap invisible
Développement de la culture qualité et sécurité dans les secteurs d’activité
Développer ses capacités à faire face aux risques d’agressions
Devenir assistant de Prévention
Droits du patient : information et consentement, secret, dossier patient
Dynamiser votre démarche en gestion des risques
EHPAD : droit des résidents et responsabilités juridiques
Enrichir ses compétences de gestionnaire RH
Erreur d’injection : quelles responsabilités ?
Erreur médicamenteuse : quelles responsabilités ?
Être à l’aise et pertinent lors d’une présentation orale de son projet
Évaluer ses pratiques professionnelles par méthode du parcours traceur
Favoriser l’intelligence collective par le co-développement
Formation des managers à la gestion des risques cyber dans le cadre de la directive NIS 2
Garde de direction en établissement de santé
Gérer la prévention au quotidien : les outils d’un responsable d’équipe
Gérer un accident automobile : reflexes et constat amiable
Gestion des évènements indésirables : déclaration, analyse et retour d’expérience
Gestion du dossier patient : tenue, archivage et communication
Glissement de tâches : quelles responsabilités ?
Identifier et gérer les situations difficiles ou conflictuelles en milieu professionnel
Information du patient au cours de la prise en charge
Information et consentement éclairé
Intégrer le facteur humain dans la sécurité des soins
La communication du dossier patient
La gestion globale des risques en pratique
Le CITIS (congé pour invalidité temporaire imputable au service)
Les essentiels de la checklist au bloc opératoire et en secteur interventionnel
Les fondamentaux du management – être ou devenir manager
Les fondamentaux qualité gestion des risques pour les équipes d’encadrement
Leviers pour favoriser l’implantation de la checklist au bloc opératoire
Lire et interpréter les statistiques d’absentéisme pour raison de santé-FPH
Lire et interpréter les statistiques d’absentéisme pour raison de santé – FPT
Maîtriser la gestion des absences pour raison de santé
Maîtriser l’analyse des causes et des méthodes de retour d’expérience
Maîtriser le calcul de doses pour sécuriser les pratiques
Maîtriser l’usage de l’applicatif document unique
Manager une équipe à distance ou en organisation hybride
Mener efficacement un entretien de ré-accueil
Mener et réussir un entretien professionnel
Mener et réussir un entretien professionnel
Mesurer et ameliorer la qualité des soins par la méthode du parcours traceur
Mesurer et améliorer la qualité des soins par la méthode du traceur ciblé
Mesurer et améliorer la qualité des soins par les méthodes traceurs
Mettre en place un dispositif d’accueil, de suivi et d’intégration des nouveaux arrivants
Mettre en place un processus de ré-accueil
Mieux communiquer et gérer les conflits
Mieux comprendre l’usure professionnelle
Obligations de l’autorité territoriale en matière de santé et de sécurité au travail
Piloter et accompagner le changement
Piloter le management par la qualité gestion des risques
Piloter l’identitovigilance au sein de votre établissement
PPR (Période de Préparation au Reclassement)
Premiers secours en santé mentale – PSSM
Préparer son projet professionnel
Prévenir l’absentéisme et maintenir l’employabilité des équipes
Prévenir les conduites addictives en milieu professionnel
Prévenir les situations de harcèlement, de discrimination et de violences sexuelles au travail
Prévenir l’usure professionnelle et accompagner les agents en situation d’inaptitude
Prévention des risques pour les postes administratifs
Prévention des risques routiers et éco-conduite
Principes généraux de la responsabilité des professionnels de santé libéraux
Principes généraux de la responsabilité en établissements et services médico-sociaux
Prise en charge médicamenteuse du résident et gestion des risques
Prise en charge médicamenteuse : processus et sécurisation
Prise en soin du patient mineur à l’hôpital
Psychiatrie : droit des patient et responsabilités juridiques
Réaliser votre document unique d’évaluation des risques professionnels
S’approprier la démarche du document unique d’évaluation des risques professionnels
Réduire le coût d’une absence pour raison de santé
Refus de soins en établissement de santé
Renforcer ses compétences managériales
Responsabilités du personnel soignant
Responsabilités en obstétrique
Responsabilités en secteur interventionnel
Responsabilités juridiques et gestion des plaintes en établissement de santé
Réussir sa transition professionnelle : de la reconversion à la mobilité
Risque routier : audit de conduite individuel
S’approprier l’applicatif document unique en support de la démarche
Sécuriser la prise en charge médicamenteuse du patient
Sécurité incendie en établissement médico-social
Sécurité incendie en établissement sanitaire
Sécurité incendie en établissement sanitaire
Sensibilisation : Prévention des Risques Psychosociaux
Stratégie de communication & gestion de crise : anticiper et agir
Télétravailler efficacement en préservant sa santé physique et psychique
Temps partiel pour raison thérapeutique
Traçabilité médico-soignante en établissement de santé
Valoriser ses compétences à l’écrit (CV + Lettre de motivation)